Queremos hacer constar que no estamos de acuerdo con las medidas presentadas en la Mesa Sectorial de Sanidad el día 30 de diciembre, puesto que afectan directamente a las condiciones laborales y retributivas de los Médicos en mayor medida que a cualquier otra categoría de trabajadores de la Administración.

La ampliación de jornada a 37 horas y media, tal y como lo quieren aplicar en Sanidad (cómputo anual) supondrá la SUPRESIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO. Los M.I.R. que acaben a partir de ahora no tendrán sitio en el sistema sanitario público.

Con la modificación del Decreto de Jornada quedamos a merced de los Gerentes, tanto de Atención Primaria como de Hospitales, para todo:

  • Pueden modificar el sistema de guardias, en cuanto a la hora de comienzo y finalización, e incluso suprimir la de 24 horas de los sábados.
  • Pueden poner jornada ordinaria de 8 a 22 horas. Las jornadas de mañana, tarde o deslizantes se harán a su capricho, y sin incentivación alguna.
  • Siguen sin regular el “descanso posguardia”. Lo pueden solucionar como quieran (acumulaciones por las tardes, por ejemplo).
  • …………………..

Se anula la posibilidad de acceder a nuevos grados de Carrera Profesional “sine die”.

No se concederán exenciones de guardia a los mayores de 55 años, y no se concederán más módulos compensatorios.

Estas son algunas de las cosas que se nos ocurren de principio al analizar los textos que nos han presentado, pero puede haber más si se aprueba la Ley en las Cortes.

Vamos a entrevistarnos con el Consejero para que no se siga adelante con este proyecto. Los delegados de CESM nos vamos a movilizar si no obtenemos resultados.

De todas formas estad atentos a las convocatorias de asambleas, por si es necesario el esfuerzo de todos para hacerles entrar en razón. Nuestra fuerza es la fuerza de la unión de los Médicos de toda la Comunidad.